详细介绍:
大兴劳务派遣公司注册需要什么条件魏经理---182-0157-8953
大兴劳务派遣公司注册需要什么条件魏经理---182-0157-8953
大兴劳务派遣公司注册需要什么条件魏经理---182-0157-8953
大兴劳务派遣许可证怎么办理劳务派遣办理需要什么条件:魏经理---182-0157-8953
1、注册资金200万,实际入资;
2、真实地址有房产证明租赁合同;
3、新企业要验资报告、老企业上一年的财务审计报告和验资报告;
4、法人身份证;
5、营业执照;
6、公章;
7、劳务派遣管理制度;
其他相关材料;详情咨询魏经理182-0157-8953
劳务派遣派遣机构、派遣员工和用人单位的关系:
① 劳务派遣有三个主体:派遣机构、派遣员工、用人单位。
② 派遣机构按照用人单位的条件和要求招聘员工,并与之签订劳动合同,建立劳动关系:为其发放工资,缴纳社会保险,并办理其他劳动保障事务:但不直接使用员工。
③ 用人单位只管使用派遣机构派来的员工,不与之签订劳动合同,不建立劳动关系。
④ 派遣员工同时接受派遣机构和用人单位对其岗位的双重管理,作为派遣机构的员工,他们必须按用人单位要求的数量和质量完成任务。
申请材料清单:
1.《劳务派遣经营许可申请书》(原件一式两份)
2.公司已成立,提供企业法人营业执照(原件及复印件一份);公司未成立,提供《企业名称预先核准通知书》(原件及复印件一份)
3.公司章程(复印件一份)
4.公司已成立,提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告(原件及复印件一份)
5.公司未成立及当年设立的公司,提供会计师事务所出具的验资报告(原件及复印件一份)
6.经营场所的使用证明(自有办公场地应提交房产证明,有偿使用的办公场所应提交租赁协议和房产证明)(原件及复印件一份);与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单,包括设备名称、数量、型号、用途等内容(原件一份)
7.劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本(复印件一份);拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本(复印件一份);拟与劳务派遣职工签订的劳动合同样本(复印件一份)。
劳务派遣公司可以为那些行业输送人员:
1、 国有企业改制后所使用的合同制员工;
2、 国家事业单位编外聘用员工;
3、 服务性行业员工(餐饮服务、客房酒店服务等)
4、 商业企业员工(销售人员等)
5、 物业管理员工(各类技术人员、保洁员、园艺师等)
6、 装潢、建筑行业各类人员。
没有谁愿意把宝贵的时间浪费,没有人舍得把珍贵的感情丢弃,付出了,就无言无悔,得到了,就拿命珍惜,别再卑微可怜的乞求不属于自己的温柔,别再纠缠不休的强留不属于自己的感情。
|